Où en êtes-vous de la dématérialisation de vos bulletins de paie ?

A l'heure où les offres se multiplient dans la fonction RH, tant techniques (Cloud, Web 2.0...) que de services (Self-service, GED, offres d'archivage et/ou de dématérialisation...), certaines entreprises franchissent le pas de la dématérialisation pour aller vers le bulletin de salaire électronique.

Vous trouverez sur le blog de Strator RH[1] un témoignage d'une expérience réussie. 

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[1] Strator RH est un cabinet de conseil opérationnel en organisation RH & SIRH qui accompagne les Directions des Ressources Humaines dans la transformation de l’ensemble des processus métiers de la fonction (Paie, Gestion Administrative, Formation, Emplois et Compétences, Recrutement).